Die Aus­bil­dung zum Platt­form­ent­wick­ler bei Noser Young umfasst sie­ben über­be­trieb­li­che Kur­se, davon fünf im ersten Lehr­jahr und zwei im zwei­ten.

Wäh­rend der Aus­bil­dung wer­den Platt­form­ent­wick­le­rin Berei­chen wie Pla­nung, Ver­wal­tung und War­tung von IT-Infra­struk­tu­ren theo­re­tisch und prak­tisch geschult. Sie ler­nen, phy­si­sche und vir­tu­el­le Ser­ver­sy­ste­me zu pla­nen, zu bewirt­schaf­ten und zu war­ten. Dazu gehört auch die Pla­nung loka­ler Netz­wer­ke (LAN), die Aus­wahl geeig­ne­ter Netz­kom­po­nen­ten, deren Instal­la­ti­on und Kon­fi­gu­ra­ti­on sowie die Über­wa­chung des lau­fen­den Betriebs.

In den fort­ge­schrit­te­nen Lehr­jah­ren absol­vie­ren die Ler­nen­den Prak­ti­ka in Unter­neh­men der Noser Grup­pe oder Noser Young, um ihre Fer­tig­kei­ten wei­ter zu ver­tie­fen und in rea­len Arbeits­um­ge­bun­gen anzu­wen­den. Sie haben auch die Mög­lich­keit, ihre Pro­jek­te intern und extern zu prä­sen­tie­ren, um wert­vol­le Ein­blicke in den Arbeits­markt zu erhal­ten und ihr beruf­li­ches Netz­werk zu erwei­tern.